КНАУФКНАУФ

Работа у нас

Weiter

Одна из основных задача HR-подразделений группы КНАУФ СНГ – это профессиональное развитие сотрудников. Мы предоставляем возможность для карьерного продвижения не только внутри отдельного предприятия, но также в группе КНАУФ СНГ и в международной группе КНАУФ.

Мы считаем, что наиболее важное значение для успешного профессионального и карьерного развития имеет мотивация сотрудника, поэтому наши HR-специалисты и все сотрудники стремятся поддерживать атмосферу успешной командной работы.

Мы предъявляем высокие требования к уровню образования и профессиональному опыту кандидатов. Но вместе с тем мы открыты к сотрудничеству, и поэтому, независимо от наличия вакансий, мы готовы рассматривать резюме кандидатов, не имеющих профессионального опыта, но обладающих важными для нас качествами:

  • Высокая мотивация к обучению и дальнейшему профессиональному развитию
  • Стремление к наилучшему результату и высокая степень ответственности за результат
  • Умение проявлять инициативу и ориентироваться на результат
  • Гибкость и умение выстраивать долгосрочные отношения
  • Уважительное и честное отношение к клиентам, партнерам и коллегам
  • Умение работать в команде.

КНАУФ предлагает своим сотрудникам возможность получать новые и совершенствовать имеющиеся знания, умения и навыки на тренингах и семинарах, проводимых как нашими специалистами, так и авторитетными российскими и международными экспертами. Для лучшей коммуникации с коллегами из других стран мы предлагаем нашим сотрудникам возможность повышать свой уровень владения немецким и/или английским языками.

Вакансии

  • Открытые вакансии

    Открытые вакансии

    Мы предъявляем высокие требования к уровню образования и профессиональному опыту кандидатов. Но вместе с тем мы открыты к сотрудничеству и поэтому, независимо от наличия вакансий, мы готовы рассматривать резюме кандидатов, не имеющих профессионального опыта, но обладающих важными для нас качествами. Подробнее
  • Заполнить анкету

    Заполнить анкету

    Если Вы хотите получить работу на одном из предприятий группы КНАУФ СНГ и стать членом нашей команды, но в списке открытых вакансий нет интересующей Вас позиции, предлагаем заполнить Анкету на этой странице, обязательно указав желаемый для Вас регион или страну СНГ. Подробнее

Условия работы

  • Социальный пакет

    Социальный пакет

    КНАУФ постоянно заботится о полноценном отдыхе и сохранении здоровья своих сотрудников, о развитии новых сторон личности и талантов каждого работника. Подробнее
  • Наш досуг

    Наш досуг

    В давнюю традицию КНАУФ вошло проведение корпоративных, а также профессиональных праздников – Дня строителя и Дня шахтера. Подробнее

Стажировки и практика

Стажировки и практика

Наши стажировки и производственная практика представляют собой краткосрочные проекты от 1 до 4 месяцев с работой как на полный рабочий день, так и по сокращенной программе.

Подробнее